Ontstlag: wat zijn uw rechten en mogelijkheden

Ontslag komt vaak onverwacht en roept veel vragen op. Van den Braak Juridische Dienstverlening geeft u helder juridisch advies en zorgt dat u sterker staat in dit proces.

Plan direct een adviesgesprek
Sta juridisch sterker
Altijd bereikbaar
Scherp op details
Zekerheid over uw rechten

Wat betekent ontslag voor u?

Ontslag is een ingrijpende gebeurtenis. Het kan gaan om ontslag met een VSO, ontslag via UWV of kantonrechter, of zelfs ontslag op staande voet. In al deze situaties heeft u rechten en mogelijkheden die belangrijk zijn om te kennen. Vaak zijn er meer opties dan u in eerste instantie denkt.

Rode en groene pionnen tegenover elkaar als symbool voor onderhandelingen bij een vaststellingsovereenkomst

Veelvoorkomende vormen van ontslag

  1. Ontslag met vaststellingsovereenkomst (VSO): Een VSO is de meest gebruikte manier om ontslag in onderling overleg te regelen. Hierin staan de afspraken over uw vertrek, uw vergoeding en eventuele vrijstelling van werk.
  2. Ontslag via UWV of kantonrechter: Bij bedrijfseconomisch ontslag of langdurige arbeidsongeschiktheid verloopt ontslag via het UWV. Bij persoonlijke redenen (bijvoorbeeld een arbeidsconflict) moet de kantonrechter toestemming geven.
  3. Ontslag op staande voet: Bij ernstige redenen kan een werkgever ontslag op staande voet geven. Dit heeft grote gevolgen: u verliest direct uw baan én mogelijk uw recht op WW. Juridisch advies is in dit geval onmisbaar.
Meer over een vaststellingsovereenkomst

Bent u nieuwsgierig geworden naar onze werkwijze?

Ontdek onze aanpak
Rood huisje onder paraplu als symbool voor bescherming bij ontslag en recht op transitievergoeding

Uw rechten bij ontslag?

Bij ontslag krijgt u in veel gevallen recht op een transitievergoeding. Daarnaast moet uw werkgever zich houden aan de wettelijke ontslagprocedure.
Belangrijke rechten zijn:

  • Recht op een transitievergoeding of hogere ontslagvergoeding.

  • Recht op een correcte procedure (UWV, kantonrechter of VSO).

  • Mogelijkheid om in aanmerking te komen voor een WW-uitkering.

Een juridisch specialist kan nagaan of uw ontslag terecht is en of de voorgestelde voorwaarden voldoen.

Meer over transitievergoeding
Symbolische afbeelding van bemiddeling en brug bouwen tussen werknemer en werkgever, passend bij Rolf van den Braak ontslagrecht specialist

Hoe kan Van den Braak Juridische Dienstverlening u helpen?

Wij zijn gespecialiseerd in ontslagrecht en VSO-trajecten. Wij controleren de berekening van uw transitievergoeding, vergelijken die met wat u minimaal zou moeten krijgen en onderhandelen waar nodig over een hogere ontslagvergoeding. Zo weet u zeker dat u niets misloopt en juridisch sterker staat.

Ons doel: dat u met vertrouwen de VSO kunt ondertekenen en met de juiste voorwaarden de toekomst tegemoet gaat.

Vraag een adviesgesprek aan

Bent u op zoek naar een betrokken arbeidsjurist die met u meedenkt?

Maak kennis met Mr. Van den Braak